Acúmulo de Cargos Públicos: O Que É Permitido e Quando Gera Problema?
DIREITO ADMINISTRATIVO
7/9/20251 min read


Acúmulo de Cargos Públicos:
O Que É Permitido e Quando Gera Problema?
“Fui aprovado em dois concursos. Posso assumir os dois cargos?”
Essa é uma dúvida bastante comum entre servidores e concurseiros e a resposta é: depende da situação.
O que diz a Constituição?
O artigo 37, inciso XVI da Constituição Federal é claro ao limitar o acúmulo de cargos públicos. Ele só é permitido em três situações específicas:
Dois cargos de professor
Um cargo de professor com outro técnico ou científico
Dois cargos privativos de profissionais da saúde, com profissões regulamentadas (como médico, enfermeiro, dentista, fisioterapeuta etc.)
Fora dessas hipóteses, o acúmulo é vedado.
E mesmo quando permitido, há condições:
✅ Compatibilidade de horários: os dois cargos devem ter horários distintos e que permitam o pleno exercício de ambos.
✅ Sem prejuízo à carga horária: é essencial que o acúmulo não comprometa a eficiência ou gere sobrecarga.
⚠️ Não basta ser legal — precisa ser viável na prática.
O que acontece se acumular indevidamente?
O acúmulo fora das hipóteses legais ou sem compatibilidade pode gerar graves consequências para o servidor:
Processo administrativo disciplinar (PAD);
Obrigação de devolver salários recebidos indevidamente;
Perda do cargo público (demissão);
Impossibilidade de assumir novos cargos enquanto durar a penalidade.
O erro mais comum: boa-fé não evita o problema
Muitos servidores assumem o segundo cargo acreditando que estão dentro da lei, e anos depois, durante auditorias do TCU, CGU ou controladorias estaduais/municipais, descobrem que o acúmulo era ilegal.
📌 Mesmo que haja boa-fé, os tribunais têm entendido que o servidor deve conhecer os limites legais da sua atuação.
Está em dúvida se pode acumular cargos?
Antes de assumir um segundo cargo, consulte a legislação aplicável, verifique se sua profissão se enquadra nas exceções e busque orientação jurídica especializada.
💬 Evite surpresas, proteja sua estabilidade e seu futuro profissional, se restou alguma dúvida, entre em contato conosco agora mesmo, que te ajudaremos a entender o seu direito.